老中青三代五菱工匠齊聚一堂
專注堅守、追求極致、傳承創(chuàng)新……也許,每個人對“工匠”有不同的定義和感悟,但每一位工匠身上也都有一些相同的特質(zhì),烙下了時代的光影,也正是因為一代又一代五菱工匠恪守初心,磨礪匠心,成就了集團60多年的歷史,成就了五菱汽車的輝煌。
60后
手工敲打出來的技藝
黎勤中
自己打造的維修工具
張金榮
除了打磨維修工具,五菱工匠還“大口氣”地自己動手做檢測設(shè)備。說出這句話的是原公司車橋廠張金榮師傅,他1974年與五菱結(jié)緣,在五菱一呆就是44年,從機加小學(xué)徒成為主減異響大師,帶出了一批又一批優(yōu)秀的五菱工匠。
擁有豐富機加、裝配經(jīng)驗的張師傅,精通工裝設(shè)備的鄭志明大師,兩位亦師亦友,在一次次合作中互相學(xué)習(xí)提升。
70后
傳承創(chuàng)新,成為技術(shù)大咖
青出于藍而勝于藍,黎勤中、張金榮等老一輩五菱人身上的工匠精神在下一代五菱人身上更上一層樓,得到進一步發(fā)揚光大。
鄭志明
鄭志明國家級技能大師工作室揭牌
80、90后
玩轉(zhuǎn)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造
江山代有才人出,各領(lǐng)風(fēng)騷數(shù)百年。近些年,機器人在工廠得到廣泛使用,智能制造的特點更加突出,新一代的五菱工匠更是積極向老一輩五菱人學(xué)習(xí),不斷磨練技藝、升級自己,玩轉(zhuǎn)機器人、互聯(lián)網(wǎng)、信息化,運用新技術(shù)、新工藝和新方法提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率,推動產(chǎn)業(yè)升級。其中,公司的裝備自制團隊就是其中的代表,90后占比達到73%。
裝備自制團隊
目前,80后、90后五菱人成為新一代工匠主力軍,從一名普通的維修工一路成長為一名優(yōu)秀的工程師,在團隊中快速成長為頂梁柱以及帶徒弟的“老工匠”,有的更是在全國各類比賽中脫穎而出,在全國各大比賽中獲獎,獲得“全國技術(shù)能手”稱號,得到自治區(qū)書記鹿心社的會見。
集團生產(chǎn)制造部黎浩陽在第八屆全國數(shù)控比賽上,榮獲數(shù)控銑工(數(shù)控銑削加工技術(shù))全國技能大賽三等獎。
集團所屬公司五菱柳機施華龍在2019中國技能大賽,“圣泉杯”第五屆全國鑄造行業(yè)職業(yè)技能競賽全國技術(shù)能手頒獎儀式上,被授予“全國技術(shù)能手”稱號。
集團特聘高級專家、高級技師,90后“老專家”謝評周獲自治區(qū)黨委書記鹿心社會見,獲得第七屆柳州市“十大杰出青年”提名獎、柳州市“百年五四·龍城青年好榜樣”、第五屆自治區(qū)敬業(yè)奉獻道德模范等榮譽。
一代人有一代人的使命擔(dān)當(dāng)
一代又一代的五菱工匠
在擔(dān)當(dāng)中奮進,在傳承中創(chuàng)新
穿過時光長河,
穿不透的是幾代五菱人的匠心堅守
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